Aktuelles aus den Mitgliederverbänden
BAVC | Bundesarbeitgeberverband Chemie e. V.
Chemie-Tarifabschluss steht: Keine Erhöhung 2026, zwei Stufen ab 2027
Gewerkschaft und Arbeitgeber haben sich auf einen Tarifabschluss für die 585.000 Beschäftigten in den 1.700 Betrieben der Chemie- und Pharmabranche verständigt: Von März bis Dezember 2026 werden die Tarifentgelte unverändert fortgeschrieben. Ab Januar 2027 haben IGBCE und BAVC eine Entgeltsteigerung um 2,1 Prozent vereinbart, ab Januar 2028 um 2,4 Prozent. Der Tarifabschluss hat eine Laufzeit von 27 Monaten bis Ende Mai 2028 und umfasst weitere Maßnahmen der Sozialpartner zur Stabilisierung der krisengeschüttelten Chemie-Industrie.
HDE
HDE-Konsumbarometer im Juli: Verbraucherstimmung bleibt auf niedrigem Niveau – positiver Trend hält aber an
Der positive Trend aus dem Vormonat setzt sich im Juli weiter fort, aber die bisherigen Auswirkungen der globalen Konflikte beeinträchtigen die Verbraucherstimmung weiter.
BVDM
Deutscher Druck- und Medientag 2026 (25.–26. Juni 2026) – Zukunft der Branche im Fokus
In Berlin diskutiert die Druck- und Medienwirtschaft zentrale Zukunftsfragen – von Nachhaltigkeit bis Wettbewerbsfähigkeit. Der Branchentreff bringt Entscheider aus Politik und Wirtschaft für Austausch und neue Impulse zusammen.
Gesamtmetall
Konjunkturbericht - M+E-Geschäftsklima seit über drei Jahren im Rezessionsbereich – im April mehr als 15.000 Arbeitsplätze gestrichen
Das M+E-Geschäftsklima konnte sich im Juni nur unwesentlich auf -10 Punkte stabilisieren (Mai: -12 Punkte). Damit ist der zentrale Stimmungsindikator seit über drei Jahren ununterbrochen im Rezessionsbereich. Die aktuelle Lage wurde etwas negativer eingeschätzt, während die Erwartungen für die kommenden Monate nicht ganz so pessimistisch wie im Mai waren. Ein Ende des Irankrieges könnte konjunkturell Erleichterung bringen, nach wie vor bremsen aber die bestehenden Standortdefizite eine nachhaltige Trendwende aus.
Vereinigung der Unternehmensverbände für Mecklenburg-Vorpommern e.V.
Frühjahrs-Konjunkturumfrage der M+E-Industrie
„Ohne Reformen keine gute Zukunft für die Industrie in Mecklenburg-Vorpommern“. „Die Krise der Industrie in Deutschland und auch in Mecklenburg-Vorpommern geht ins vierte Jahr, und ein Ende der Rezession ist leider immer noch nicht in Sicht“, resümiert NORDMETALL-Vize-Präsident Robert Dreves weiter die Ergebnisse der Frühjahrs-Konjunkturumfrage 2026 der norddeutschen Arbeitgeberverbände.
Niedersachsenmetall
Gemeinsame Kommunikationskampagne der M+E-Arbeitgeberverbände im Vorfeld der Tarifrunde 2026. Unter dem gemeinsamen Claim „Damit Industrie Zukunft hat“ sollen die Beschäftigten in den kommenden Wochen und Monaten sensibilisiert werden. Wir erklären das Besondere der aktuellen Lage, die vielerorts eine Krise ist.
Nordmetall
Die Ausbildungsumfrage 2026 zeigt: Der Wettbewerb um Nachwuchs spitzt sich weiter zu. 82 Prozent der Metall- und Elektro-Betriebe berichten von zu wenigen Bewerbungen auf ihre Ausbildungsplätze – fast doppelt so viele wie noch vor zehn Jahren. Gleichzeitig treten mehr Jugendliche ihre Ausbildung nicht an.
Für Unternehmen bedeutet das: Der Fachkräftemangel verschärft sich bereits am Einstieg ins Berufsleben – mit direkten Folgen für die zukünftige Personalbasis.
Das sind zentrale Ergebnisse der alle zwei Jahre von den Arbeitgeberverbänden NORDMETALL und AGV NORD erhobenen Ausbildungsumfrage.
HDE | Handelsverband Deutschland - HDE e. V.
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ZDH | Zentralverband des Deutschen Handwerks
„Zukunft im Handwerk. Trends im Blick. Mit Können gestalten.“ Unter diesem Leitmotiv steht das neue Jahrbuch des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks (ZDH).
