arvato CRM Solutions Deutschland/Bertelsmann SE & Co. KGaA – Unternehmenskultur

Eine konzernweit gültige Integrationsvereinbarung bildet den Rahmen und die Grundlage für alle Projekte und Aktionen. Zwischen Führungskräften, Arbeitnehmervertretern und Schwerbehindertenvertretern gibt es ebenso eine enge und konstruktive Zusammenarbeit wie mit den Integrationsämtern und -fachdiensten, Arbeitsagenturen sowie Rentenversicherungsträgern. Um alle Mitarbeitenden für das Thema „Inklusion“ zu sensibilisieren und um ein gegenseitiges Verständnis zu schaffen, finden gemeinsame Workshops von Hörenden und Gehörlosen statt. Bei der Neueinstellung geht das Unternehmen gezielt vor und suchte z. B. für den Standort Chemnitz 2015 gezielt nach Menschen mit Handicaps.

Weitere Informationen unter www.arvato.com und in der BDA-Tagungsbroschüre "Zusammen erfolgreich in Arbeit"
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